任何企業(yè)做強(qiáng)做大,離不開戰(zhàn)略選擇和組織能力這兩方面的成功。通常我們企業(yè)所選擇的細(xì)分行業(yè)都是具備很大的潛力,但為什么企業(yè)發(fā)展到一定階段,業(yè)績(jī)徘徊不前,組織效能低下,究其原因就在于組織能力的不足,致使企業(yè)規(guī)模受制于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),內(nèi)部面臨新老員工“青黃不接”,發(fā)展后勁堪憂的局面。因此,企業(yè)的組織系統(tǒng)升級(jí),苦練內(nèi)功,在企業(yè)可持續(xù)發(fā)展過程中起到至關(guān)重要的作用。
近日,廣東和鑫達(dá)電子股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“和鑫達(dá)”)攜手遠(yuǎn)大方略啟動(dòng)《組織系統(tǒng)升級(jí)》咨詢項(xiàng)目,加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)理管理能力,激發(fā)組織活力,推動(dòng)企業(yè)突破瓶頸快速成長(zhǎng)。
01項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)
和鑫達(dá)董事長(zhǎng)喻董
公司成立十一年來(lái),始終堅(jiān)持以變應(yīng)萬(wàn)變的經(jīng)營(yíng)策略,實(shí)現(xiàn)了三年一小變,五年一大變的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),現(xiàn)在我們迎來(lái)第二個(gè)十年,我們邀請(qǐng)了遠(yuǎn)大方略項(xiàng)目組入駐,借外部智慧來(lái)進(jìn)行組織變革,此次組織變革有 三個(gè)關(guān)鍵詞:重構(gòu)、改革、蛻變。接下來(lái),我們的管理團(tuán)隊(duì)要積極配合遠(yuǎn)大方略的老師們,將科學(xué)的策略和實(shí)用方法結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況落地實(shí)施,并能學(xué)會(huì)舉一反三,讓項(xiàng)目成果可承接并長(zhǎng)期產(chǎn)生價(jià)值。
遠(yuǎn)大方略項(xiàng)目組
啟動(dòng)會(huì)上,遠(yuǎn)大方略項(xiàng)目組老師首先向和鑫達(dá)對(duì)遠(yuǎn)大方略的認(rèn)可表示感謝,和鑫達(dá)是一家非常優(yōu)秀的公司,相信通過此次《組織系統(tǒng)升級(jí)》咨詢項(xiàng)目的開展,做好組織體系建設(shè),強(qiáng)化組織能力輸出。會(huì)議上,項(xiàng)目組老師對(duì)此次給和鑫達(dá)定制的改善計(jì)劃也進(jìn)行了講解,此次項(xiàng)目?jī)纱蠛诵脑谟谝越M織系統(tǒng)重塑推動(dòng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)氛圍改善,以生產(chǎn)計(jì)劃鏈拉動(dòng)品質(zhì)和生產(chǎn)交付能力改善。遠(yuǎn)大方略有專業(yè)的老師,但是整個(gè)計(jì)劃的落地實(shí)施還需要大家的共同配合,希望大家能夠支持老師的工作,推動(dòng)此次《組織系統(tǒng)升級(jí)》項(xiàng)目順利開展。
02輔導(dǎo)項(xiàng)目簡(jiǎn)介
廣東和鑫達(dá)電子股份有限公司是一家專業(yè)生產(chǎn) PCB 制造廠商,公司主要以雙面及多層板為主,內(nèi)層月產(chǎn)能130萬(wàn)ft2,壓合月產(chǎn)能100萬(wàn)ft2。公司具有先進(jìn)的進(jìn)口生產(chǎn)設(shè)備,擁有豐富管理經(jīng)營(yíng)的團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)骨干成員在行業(yè)內(nèi)工作經(jīng)歷均已超過十年,是一支專業(yè)性強(qiáng),管理先進(jìn),體系優(yōu)良的管理團(tuán)隊(duì)。
公司以較大限度滿足客戶的要求,不斷開發(fā)和改進(jìn)產(chǎn)品,以“和諧,效益、發(fā)展” 為公司宗旨,以客戶滿意度作為公司衡量一切工作的標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)過全員努力,質(zhì)量管理體系運(yùn)行通過ISO/TS16949 認(rèn)證,產(chǎn)品安全性能通過UL專屬認(rèn)證。公司堅(jiān)持以高端的品質(zhì)、快捷的交期、完善的服務(wù)、良好的信譽(yù)、靈活的營(yíng)銷作為贏得客戶 的根本;公司憑著持續(xù)改進(jìn)、缺陷預(yù)防、減少變差、滿足客戶產(chǎn)品需求,實(shí)現(xiàn)合作共贏!
△公司產(chǎn)品(部分)